En un contexto complejo caracterizado por la incertidumbre y la ambigüedad y donde el dinamismo y el cambio acompañan las interacciones humanas, es altamente relevante robustecer las diversas competencias que permitirán desarrollar la capacidad adaptativa para lograr impactar en las organizaciones desde una
gestión estratégica efectiva.
Por lo anterior, se hace indispensable desarrollar una visión sistémica y estratégica del manejo de empresas, en miras a aplicar modelos competitivos y sustentables en el tiempo, que agreguen valor a los propios productos o servicios.
El Diplomado en Gestión Estratégica asume estos desafíos ofreciendo un programa integral que permitirá a sus alumnos desarrollar habilidades en los ámbitos de planificación y pensamiento estratégico, con las que logra generar competencias corporativas para definir y alcanzar objetivos globales de la organización.
A través del estudio de la planificación Estratégica, los participantes pueden definir una estrategia empresarial que impulse la administración y las actividades organizacionales, con lo que serán capaces de reforzar en una relación armoniosa y positiva, el vínculo corporativo con su entorno cultural, social y político.
Se fortalecerá, además, la capacidad comunicacional de manera multidireccional, con lo que podrán dirigir sus acciones hacia roles cada vez más colaborativos, pudiendo identificar oportunamente los puntos requeridos para abordar conflictos en forma óptima según cada contexto.
